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Personalvermittlung als Personaldienstleister

Qualifiziertes und motiviertes Personal ist die Basis für Ihren Erfolg und für eine gewinnbringende Personalvermittlung.

Nutzen Sie unsere Erfahrung als Personaldienstleister im Recruiting von hochqualifizierten Technikern auch für Ihr Unternehmen. Wir übernehmen für Sie aufwendige und zeitraubende Tätigkeiten wie Inseratschaltungen, Vorauswahl oder Referenzprüfung.

Sie klären mit uns die Aufgabengebiete und Anforderungen an den oder die StelleninhaberIn und wir beginnen mit der Personalbeschaffung und Auswahl von geeigneten KandidatInnen.In der Steiermark, unter anderem in Graz, und darüber hinaus zählen bereits Top-Unternehmen zu unseren Partnern.

Wir zählen zu den Personalvermittlungsfirmen, die Jobs für Absolventen von technischen Bildungseinrichtungen, Führungskräfte, Hochschulabsolventen im technischen Bereich, Ingenieure und auch für ältere Arbeitnehmer anbieten können. Außerdem vermitteln wir in der IT-Brache und allen sonstigen technischen Berufen.

Wie läuft die Personalvermittlung ab?

Mehrdimensionale Suche

Zur erfolgreichen Besetzung der offenen Position wenden wir ein mehrdimensionales und erprobtes Suchverfahren an:

  • Individuell getextete Printinserate
  • Onlineinserate auf unserer Homepage und in den führenden Internet-Jobbörsen
  • Search in unserem Bewerberpool (die firmeneigene Datenbank umfasst die BewerberInnen aus dem laufenden Geschäftsjahr und wird kontinuierlich aktualisiert und erweitert)

Nach einer Prüfung der eingegangenen Bewerbungsunterlagen und der Ergebnisse der Datenbanksuche treffen wir eine Vorauswahl und laden die geeignetsten KandidatInnen zu einem Bewerbungsgespräch ein.

Wir führen mit den BewerberInnen ein leitfadenunterstütztes Interview, bei welchem die persönlichen und fachlichen Stärken der KandidatInnen herausgefiltert werden. Zusätzlich steigern wir die Sicherheit unserer Personalauswahl durch objektive Testverfahren. Die persönlichen Daten, die Ausbildungsschwerpunkte, der bisherige berufliche Werdegang der BewerberInnen, die Testergebnisse sowie unsere Eindrücke aus dem Gespräch fassen wir für Sie in einem aussagekräftigen Bericht zusammen.

Auf Basis dieser Unterlagen können Sie entscheiden, welche der vorgeschlagenen KandidatInnen Sie zu einem Interview oder zu einem Probetag einladen möchten.

Konditionen

Angepasst an die speziellen Anforderungen gestalten wir ein individuelles Beratungsangebot und verrechnen dafür ein transparentes, dem Aufwand entsprechendes Beratungshonorar.

Wir beraten Sie gerne zu näheren Details, Preisen und Kosten in einem persönlichen Gespräch.


Besuchen Sie uns auf